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June 24, 2020

商業團體指CREB福利令有些員工不想上班

本國各地已經逐步重開經濟,不過加拿大一些主要商業團體表示,他們的會員在召回工人方面,面對一定困難。

有僱主表示,因為工人可以領取政府CREB福利,當中有些員工不想回來工作,或只想回來工作一段十分短的時間。

加拿大獨立商業聯會主席Dan Kelly 在多倫多表示,他們已經完全預計到在可預見的將來,失業率將會十分高,但勞動人口亦十分短缺。

他表示,如果僱主不能說服工人返回工作崗位,將會令本國經濟蒙受好大捐失。他指,CERB 福利是在疫情流行期間設計,專為一些沒有收入的人提供緊急救濟,但並不是為經濟復甦而設。在加拿大獨立商業聯會的調查中,約有三分之一的企業表示,他們在找工人重新返回疫情前水平出現困難。

聯會的調查並沒有詢問會員固中原因,但Kelly認為,聯邦每月2000元的加拿大緊急救濟津貼,加上工人對返回工作崗位的衛生及安全的擔憂,以及需要照顧兒童或年長父母長者等的責任,都有一定影響。

Kelly指,有些人在計算風險及回報,與其賺2500元全職上班,倒不如收取2000元留在家中。有許多會員告訴聯會,他們有員工表示,正計劃利用福利放暑假,並到 9 月份才與僱主聯絡。

Kelly 指,好多員工都表示願意回來上班,但不想賺取超過1000元,限制員工可上班時間,協會建議隨著重開經濟,逐步取消 CERB。

另外加拿大商業議會亦指他們會員出現同樣的情況,尤其是農業,零售及食品服務行業,協會勞動力策略高級主管Leah Nord指,好多僱主必須招聘及再培訓新一批員工,對於已經陷經濟困境的企業來講,是一種昂貴而消耗時間工作。

他們指,聯邦CERB對於過渡疫情最嚴重階段,全國封鎖期十分重要,但現時必須轉變心態,學習與新冠病毒共同生活。令僱員有信心可以安全上班。

紐賓士域省省長Blaine Higgs上月曾經表示,他希望隨著經濟重新開放,該省7萬名失業居民中,有更多會重返工作崗位。當時他已經表示,覺得聯邦福利計劃太好,向國民支付四個月的生活費,令他們不需要找工作。

杜魯多政府在計劃初已經明確表示,申領CERB的加拿大人,如果被僱主召回上班,他們就要重返工作崗位,聯邦政府亦試圖修改CERB條例,令被僱主召回工作的員工自動被切斷福利。不過有關立法尚未獲國會通過。

加拿大獨立商業聯會等商業團體正在遊說國會取消CERB福利,包括要申領人尋找工作,類似現時的就業保險EI一樣,並增加申領人可以賺取的金錢,但同時仍然可領取福利金。根據法例,以目前為止,每個申請人每月最多可以工作賺取1000元以下金錢。他們指,工資補貼計劃是支援失業工人的良好計畫,使工人繼續留在工作場所,及簡化召回員工的困難。未來將見到許多僱主無法填補空缺,令經濟效率低下,使經濟復甦更加困難。

渥太華已經表示,本國有840多萬人申領有關福利,3月中開始申領的人會可以申請直到8月底。截至6月4日,有關開支已經達435億元,預算全個計劃為600億。不過大約有120萬人已經重返工作崗位,或改用聯邦百分之75工資補貼計劃返回工作崗位。

加拿大統計局在疫情開始以來,已經停止收集裁員數據,令在經濟重啟之際,將難以有明確數字知道有多少工作崗位空缺。